Roles: Difference between revisions
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==Comprometidos e implicados== | ==Comprometidos e implicados== | ||
Todas las personas que intervienen, o tienen relación directa o indirecta con el proyecto, se clasifican en dos grupos: '''comprometidos e implicados'''. En círculos de Scrum es frecuente llamar a los primeros (sin la menor connotación peyorativa) “cerdos” y a los segundos “gallinas”. | Todas las personas que intervienen, o tienen relación directa o indirecta con el proyecto, se clasifican en dos grupos: '''comprometidos e implicados'''. En círculos de Scrum es frecuente llamar a los primeros (sin la menor connotación peyorativa) “cerdos” y a los segundos “gallinas”. | ||
[[File:Comprometidos-implicados.png|thumb|500px|center]] | |||
El '''origen''' de estos nombres está en la siguiente metáfora que ilustra de forma gráfica la diferencia entre “compromiso” e “implicación” con el proyecto: | El '''origen''' de estos nombres está en la siguiente metáfora que ilustra de forma gráfica la diferencia entre “compromiso” e “implicación” con el proyecto: | ||
[[File:Gallina-cerdo.png|left|250px]] | [[File:Gallina-cerdo.png|left|250px]] | ||
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La gallina respondió: “Jamón con huevos”.'' | La gallina respondió: “Jamón con huevos”.'' | ||
''El cerdo se detuvo, hizo una pausa y contestó: “Pensándolo mejor, creo que no voy a abrir un restaurante contigo. Yo estaría realmente comprometido, mientras que tu estarías sólo implicada”''.</blockquote> | ''El cerdo se detuvo, hizo una pausa y contestó: “Pensándolo mejor, creo que no voy a abrir un restaurante contigo. Yo estaría realmente comprometido, mientras que tu estarías sólo implicada”''.</blockquote> | ||
===Scrum Master: ¿comprometido o implicado?=== | ===Scrum Master: ¿comprometido o implicado?=== | ||
En ocasiones es frecuente la duda de considerar si es un rol “comprometido” o “implicado”. Partiendo de que la división entre personas comprometidas y personas implicadas es más “conceptual” que “relevante”, pero cuando se trabaja con este rol presente, su responsabilidad es el funcionamiento de un scrum técnico en la organización. | En ocasiones es frecuente la duda de considerar si es un rol “comprometido” o “implicado”. Partiendo de que la división entre personas comprometidas y personas implicadas es más “conceptual” que “relevante”, pero cuando se trabaja con este rol presente, su responsabilidad es el funcionamiento de un scrum técnico en la organización. | ||