Sergio Thomas Rivas
Bad Nauheim, Alemania
Nivel Autoridad
350+ PDAs
Información profesional
Sin embargo, sentí la necesidad de profundizar en el área de Gerencia de Empresa, así que realicé mi primer postgrado en ese campo. Quería adquirir técnicas y herramientas que pudiera compartir con mis colegas. Con el tiempo, mi curiosidad se despertó por aprender sobre el trabajo en equipo y cómo fomentar una mayor conexión y motivación para lograr objetivos tanto profesionales como personales. Por eso, decidí estudiar también Desarrollo Organizacional, lo cual resultó fascinante y me permitió aportar más valor a mis compañeros de trabajo.
Al mismo tiempo, fui bendecido con el nacimiento de mis tres hijos. Sentí la necesidad de formarme para ser un mejor padre, así que me inscribí en un Programa de Educación Familiar del IPEF convirtiendome 3 años después en Orientador Familiar. Me dí cuenta que las técnicas y herramientas que aprendí en el ámbito académico sumado a mi experiencia profesional eran aplicables en mi vida familiar, así que las puse en práctica con mis hijos.
Continué mi desarrollo profesional, trabajando en proyectos para la industria petrolera, eléctrica y de telecomunicaciones. También como consultor en Planificación Estrategica, Gerencia de Proyectos, Mercadeo, formación de equipos, entre otros.
A medida que las horas de trabajo aumentaban, comprendí la importancia de encontrar un equilibrio entre mi vida personal y laboral. Y comencé a apoyar a las organizaciones para crear conciencia sobre la importancia de ejercer otros roles además del laboral, como esposo, padre, hijo, hermano, amigo, entre otros. Esto me llevó a dictar cursos en el área de Gestión Humana, abordando temas como eficacia y eficiencia personal, administración del tiempo, cómo integrar el trabajo y la familia, como educar a tu hijo entre 0 y 6 años, autoridad servicios, entre otros.
Los tiempos se complicaron y tuve que migrar a Alemania y comenzar de nuevo en otra cultura. No ha sido fácil, pero mi VOLUNTAD me permitió mantener el ritmo del esfuerzo. Sigo con el deseo de contribuir en lo que me apasiona, por lo que actualicé mi desarrollo profesional, convirtiéndome en Scrum Master, HR Agile, Agile Project Management y finalmente en Coach de Equipos Agile.
Definitivamente la vida tiene la suficiente importancia como para que nos tomemos en serio la travesía.
Empresas en las que ha trabajado
Credenciales académicas (7)
Scrum Master
AgiLevel
Agile Foundation
Acredita la realización de actividades de formación homologadas por Scrum Manager que se enfocan en los conocimientos fundamentales para la gestión ágil de proyectos: principios y valores ágiles, prácticas y marcos comunes en entornos ágiles.
Agile Leadership
Acredita la realización de actividades de formación homologadas por Scrum Manager que se enfocan en desarrollar habilidades de liderazgo, comunicación y colaboración.
Management
Capacitación de liderazgo ágil orientado a la gestión efectiva de equipos y proyectos en contextos ágiles y adaptativos.
Agile Scaling
Esta credencial acredita la realización de actividades de formación homologadas por Scrum Manager para diseñar e implementar estrategias para el escalado de la agilidad a nivel de empresa.
Kanban Essentials
Acredita la realización de actividades de formación homologadas por Scrum Manager que se centran en la metodología kanban para la gestión ágil de proyectos y flujo de trabajo.
Credenciales profesionales (1)
Agile Coach
- Conocimiento: el titular ha acreditado conocimiento experto de cambio organizacional y realizado la formación troncal I y II de Scrum Manager, superando los exámenes correspondientes.
- Capacidad profesional: el titular ejerce profesionalmente la actividad certificada con un alto nivel de calidad valorado por sus clientes y colaboradores, y auditado anualmente por Scrum Manager.
- Que continúa ejerciendo la actividad.
- Que la realiza con una alta valoración de calidad. Comprobando que la media de valoraciones de calidad recibidas en Scrum Manager sobre su desempeño profesional durante el último año, es de al menos 8 sobre 10.
- Que mantiene vigente el conocimiento profesional.